12月29日，宣城現(xiàn)代服務(wù)業(yè)產(chǎn)業(yè)園管委會(huì)邀請(qǐng)園區(qū)重點(diǎn)企業(yè)走進(jìn)宣城一二六學(xué)校。

受邀企業(yè)在觀看了學(xué)校精心組織的元旦匯演后，在校園進(jìn)行了走訪，隨后參加座談會(huì)。會(huì)上，校方對(duì)辦學(xué)理念，入學(xué)轉(zhuǎn)學(xué)政策，校園文化等進(jìn)行了介紹。

企業(yè)表示，“子女的教育問(wèn)題，是企業(yè)員工能否在園區(qū)安居樂(lè)業(yè)的關(guān)鍵要素，非常感謝園區(qū)管委會(huì)和學(xué)校的這次走訪活動(dòng)，讓我們有機(jī)會(huì)深入了解學(xué)校的辦學(xué)理念，面對(duì)面咨詢?nèi)雽W(xué)轉(zhuǎn)學(xué)政策。”

近年來(lái)，園區(qū)管委會(huì)努力實(shí)現(xiàn)人才工作的栓心和留人“合拍共鳴”，在人才工作上主動(dòng)靠前、及時(shí)介入、全程服務(wù)、優(yōu)化措施，強(qiáng)力破解重點(diǎn)企業(yè)員工子女入學(xué)的急難愁盼，積極助力企業(yè)員工安心扎根就業(yè)。